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县疾病预防控制中心精神文明创建工作经验总结

[10-15 16:05:03]   来源:http://www.xxk123.com  工作总结   阅读:8505

导读:职工普法教育,提高职工遵纪守法意识。认真做好计划生育、社会治安综合治理、医疗安全等工作,防止医疗责任事故和刑事案件发生,使黄、赌、毒及封建迷信活动远离单位。开展环境绿化美化,营造优美温馨的服务环境**县疾病预防控制中心积极开展爱国卫生运动,将爱国卫生与保护、美化环境列入对各科室的工作考核内容,按照“庭院布局规范化、环境建设花园化、娱乐设施配套化、健康宣教多样化”的“四化”要求,努力打造优美的工作环境。**县疾病预防控制中心在现有条件的基础上,投入资金,对中心环境进行改造,维修了办公楼一楼阳台,新建了放射科,在门厅添置了热水器和一次性水杯,进一步完善了内部设施设备,构建起了布局科学、结构合理、功能齐全的诊疗服务场所。同时对院内环境进行了绿化美化,添置了盆景,更新了花草,完善了精神文明创建的物质环境。将落实门前三包及庭院卫生管理工作与创建文明单位紧密结合,确定一名中心领导主抓这项工作,成立了相应工作专班,并聘请了专职环卫人员,负责打扫清洁卫生和单位安全保卫工作,确保单位在绿化的基础上,时常做到亮化美化。**县疾病预防控制中心积极配合全县爱国卫生运动,根据社区的安排,认真

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职工普法教育,提高职工遵纪守法意识。认真做好计划生育、社会治安综合治理、医疗安全等工作,防止医疗责任事故和刑事案件发生,使黄、赌、毒及封建迷信活动远离单位。

开展环境绿化美化,营造优美温馨的服务环境

**县疾病预防控制中心积极开展爱国卫生运动,将爱国卫生与保护、美化环境列入对各科室的工作考核内容,按照“庭院布局规范化、环境建设花园化、娱乐设施配套化、健康宣教多样化”的“四化”要求,努力打造优美的工作环境。**县疾病预防控制中心在现有条件的基础上,投入资金,对中心环境进行改造,维修了办公楼一楼阳台,新建了放射科,在门厅添置了热水器和一次性水杯,进一步完善了内部设施设备,构建起了布局科学、结构合理、功能齐全的诊疗服务场所。同时对院内环境进行了绿化美化,添置了盆景,更新了花草,完善了精神文明创建的物质环境。将落实门前三包及庭院卫生管理工作与创建文明单位紧密结合,确定一名中心领导主抓这项工作,成立了相应工作专班,并聘请了专职环卫人员,负责打扫清洁卫生和单位安全保卫工作,确保单位在绿化的基础上,时常做到亮化美化。**县疾病预防控制中心积极配合全县爱国卫生运动,根据社区的安排,认真开展单位周边环境的治理,对单位门前道路和办公楼后边坡定期进行清理打扫,随时保持周边良好的卫生环境。

抓好矛盾纠纷化解,促进单位和谐发展

矛盾时时有,关键在化解。**县疾病预防控制中心创建活动开展以来,把和谐单位建设的着力点放在化解各种矛盾上,坚持做到了小事不出科室、大事不出单位,矛盾不上交、不激化,把矛盾纠纷解决在萌芽状态。在思想政治工作中,针对职工中出现的新情况、新问题,因人而宜,因势利导,多做沟通思想等化解矛盾的工作,努力变消极因素为积极因素,不断增强职工的积极性、凝聚力、创新力和竞争力。**县疾病预防控制中心针对职工关心的热点、难点和疑点问题,开展解惑释疑工作,帮助职工自觉抛弃滞后的观念陈迹,果断走出错位的观念误区。**县疾病预防控制中心坚持从实际出发,不断探索和研究各科室之间以及职工相互之间的利益关系,为协调各种利益矛盾提出新思路和新办法。对科室与科室、职工与职工之间存在的利益差别和矛盾。**县疾病预防控制中心从思想教育入手,引导科室和职工正确认识和处理分工与协作、效益与效率、竞争与公平、索取与奉献、义务与利益、经济效益与社会效益的关系,理性地对待利益分配中的多与少,得与失的问题;采取各种措施,尽量把这些利益差别限制在正常、适度的范围之内,逐步建立更好推动工作的比较完整的、合理的、公平的利益分配制度和工作机制。

加强内部运行机制改革,实现单位持续稳定发展

完善内部退养制度。**县疾病预防控制中心对达到一定年龄的职工进行内退,逐步减少工作任务,并适当提高内退人员待遇,尽可能地把年青人充实到主要技术岗位和一线岗位进行锻炼,着力培养后备人才,以解决中心人才奇缺的现象。完善二级管理模式,实行逐级负责制,即职工对科长负责,科长对中心主任负责。分管范围内的工作由分管领导直接决策,分管领导要对分管工作了如指掌,及时解决问题,重大事项由**县疾病预防控制中心主任办公会集体决策,坚持做到管理决策中的民主,以充分发挥各级领导的作用。强化科室管理。**县疾病预防控制中心每年年初对科室下达综合目标任务,科室对照任务将全年任务分解到月到人,科室对个人实行季度考核,中心对科室实行半年综合目标任务考核。各科室坚持实事求是地做好考勤记录,考勤与科内超劳务收入分配挂钩。加强车辆管理,按照一线服务为主、公务活动为铺的原则,首先管好工作用车,对确因工作需要租车的必须由中心主任批准方可租车,所有车辆下班后都必须停在车库,公车不准私用。加强水电管理,减少水电支出,全面检修中心办公大楼内水、电线路,要求各科室做到人走灯灭、人走风扇停、人走电炉熄、人走热水器停,以减少不必要的浪费,节约单位开支。

积极开展各种活动,不断丰富精神文明创建内容

**县疾病预防控制中心围绕文明单位的创建,**县疾病预防控制中心党支部和工会每年都要组织职工开展丰富多彩的活动,丰富职工文化生活,培养干部职工积极进取、昂扬向上的精神风貌。**县疾病预防控制中心积极开展爱心献灾区和党内互助捐款活动,全体职工和广大党员先后为汶川地震灾区捐款2次,总计6000多元。在7月开展扶贫济困党内互助活动中,**县疾病预防控制中心仅十一个党员再次捐款近元,以实际行动体现了职工和党员同志良好的精神风貌。利用每年的结核病防治日、碘缺乏病日、计划免疫日、艾滋病防治日等,广泛开展多种形式的宣传活动,同时积极参加县卫生局组织的卫生进社区和卫生下乡活动,对提高广大人民群众的健康水平作出了积极贡献。**县疾病预防控制中心还组织全体职工收看《潮涌神州改革开放30年巡礼》、《创业者之歌》大型主题报道,让职工从报道中比较对照,寻找工作差距,以此激发疾控团队解放思想、更新观念的热情,增加做好工作的动力。在庆祝中国共产党成立87周年之际,**县疾病预防控制中心承办了抗震救灾先进事迹座谈会,**县属医疗单位部分党员听取了**县疾病预防控制中心支援汶川大地震的救灾防疫队员的先进事迹介绍,教育党员和职工珍爱生命、积极向上、努力工作。积极组织开展各种文化体育活动。先后组织单位职工参观了刘伯承同志纪念馆、巴山星火陈列馆,在**县宣传文化中心开展全民健身活动。同时还组织部分党员参加对帮乡扶贫单位访贫问苦活动。**县疾病预防控制中心通过这些活动的开展,增进了单位职工之间的团结,促进单位各项工作的有力开展。

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