（三）将干群共同参与贯穿始终，打实学习实践活动的群众基础
为使学习实践活动查找问题准确，解决问题措施得力，学院从一开始就注意充分调动和集中民智，在整个活动过程中，要求全体党员及非党员中层干部全部参加，同时根据民办高校党员人数相对较少、集中组织比较方便的情况，党委在活动中做到对支部党员管理“一竿子到底”，保证活动的 www.xxk123.com (www.xxk123.com)参与率及效果。各支部、各系都根据部署，结合本部门实际制定了活动计划，做到了学习实践活动人员全覆盖，确保充分集中民智，党委通过活动办及联系点制度，加强对活动的指导监督，确保每个环节不出偏差，学习活动见实效。通过这种全面的发动，激发教职员的参与意识和创新意识，全体干部、党员的活动热情很高，群策群力，化困难为机遇，为学院的科学发展献计献
策，共提出了针对性强的意见和建议190多条，学习实践活动的群众基础得到很好的体现。
（四）将校董共谋发展贯穿始终，充分保证解决问题落到实处
在学习实践活动中自始至终将董事会主要负责人纳入其中，在活动过程中不断统一思想，达成共识。校董双方立足在通过学习实践活动推动学院又好又快发展这一共同利益上，通过相互之间的沟通协商，董事会主要负责人能积极参与活动并给予支持。在学习调研阶段，董事会就学习实践科学发展观进行了两次专题学习和研讨交流。中锐控股集团董事长在内的学院全体董事参加了会议。董事会就“提升核心竞争力”及“实施品牌专业建设强校战略”两个问题上进行了深入的探讨和交流。通过学习交流，董事会对于学院发展的重大问题均取得了一致的意见。进一步明确了学院发展的思路，提出了积极的应对举措。在分析检查阶段，学院主动邀请董事会主要负责人参加专题民主生活会，在会上董事会主要负责人和班子成员一同检查分析问题，提出解决问题的思路，对共同推动学院科学发展达成共识。在整改落实阶段，董事会同意党政分开，设立专职党委书记；由党委书记担任董事会执行董事；建立董事会、行政、党委“三位一体”的议事决策机制；实行党政联席会会议制度；通过追加经费，进一步加大对品牌、特色专业建设的投入，对双师型队伍建设、深度校企合作的投入等举措充分保证解决问题落到实处。
（五）边学边查边改贯穿始终，不断增强学习实践活动成效
从学习实践活动开始阶段，学院就贯彻边学边查边改的原则，针对我院发展现状，通过边学边查边改，领导班子、党员、干部，始终把落脚点放在“实践”上，放在“实效”上，群策群力共同破解影响和制约学院科学发展的突出问题。在学习调研阶段查找本部门存在的突出问题，提出解决问题的思路和举措；在分析检查阶段，院级领导班子查找学院存在的突出问题，提出整改意见，为整改阶段顺利完成预期工作目标提供了保障。
学院充分运用学习调研取得的成果，对于查找出来的专业建设不平衡、队伍发展不平衡、人才培养模式创新力度不够影响学院发展的突出问题，进一步明确发展方向，将党的政治优势和组织优势转化为学院的发展优势上。以科学发展观为指导，着力抓好内涵建设，坚持以改革促发展，以创新求发展，把机制创新和教育改革作为强校建设的先导，把队伍建设作为内涵建设的核心，把校企合作作为教育改革的切入口，不断增强面向经济社会发展需求，面向市场办学的能力。
三、把政治优势转化为发展优势，学习实践活动成效明显
在省委、省委教育工委的指导下，在学院党委的正确领导下，在董事会的大力支持下，通过广大党员、干部的共同努力，学院的学习实践活动取得了明显成效。
（一）广大党员、干部实现了新一轮的思想解放，进一步转变了教育观念，达成了科学发展的共识
通过学习实践活动，广大党员干部深化了对科学发展观重大意义、科学内涵、精神实质和根本要求的理解和认识，增强了贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，在解放思想、转变观念方面取得明显进步，在学院如何贯彻落实科学发展观形成了四点基本共识。
一是强化品牌专业建设，以点带面，通过“差异化”走出特色兴校之路；二是校企合作不能仅停留在解决实习和就业，必须通过合作共建来实现互补共赢；三是人才培养模式创新以工学结合作为切入口，以教学法的改革作为抓手；四是师资队伍建设必须立足于双师型建设。
（二）增强了党员、干部自身学习实践科学发展观的自觉性，激发了责任感和使命感
在活动开始，学院党委通过分析民办高等教育发展现状及我院发展现状，使大家充分认识到面临的危机，增强大家的忧患意识，面对当前国际国内经济形势变化带来的较大困难，今后二、三年后高等教育发展给民办高校带来的压力和挑战，与同类高校比所存在的差距，都使学院面临着大量艰巨的工作，必须更加自觉地贯彻落实科学发展观，才能破解发展难题，又快又好推进学院内涵建设，确保实现发展目标。
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