（责任领导：方琦 责任部门： 培训部、师范部、幼儿园）
3、修订、完善学校考核分配制度。
www.xxk123.com (www.xxk123.com) ××教师进修学校是一所综合性的职业学校。多年来，学校教职工队伍建设一直是学校的重点工作之一。但由于多种原因，学校人员性质复杂、教职工专技职称系列有多种，随着学校事业的不断拓展，学校教职工队伍人数在增加，人员的收入分配也将会出现更大的差别。针对群众关注的事业单位绩效工资分配制度改革方案需根据上级政策执行情况进行，其他性质的教职工的
工资收入分配制度需要学校领导班子制定有关制度并提交学校教代会和教职工大会进行讨论，广泛征求意见，逐步修改、完善后开始实施。进一步完善岗位聘任、考核制度，细化考核标准，全面提高广大教职工的工作积极性。干部和教职工共同努力，加强依法治校，使学校的管理制度化、规范化、科学化、现代化。
（责任领导：方琦 责任部门： 校长室 党支部）
4、更新、维护学校设施设备。
近年来，随着学校事业的不断拓展、教学规模的不断扩大，学校原有的一些设施设备老化、教学用具需要更新，遇到培训班级多的时候还是不能有足够的场地与培训教室。另一个是学校空余场地比较少，学校学生活动空间太小，如果遇到学校会议或者进行重大的活动，学生的课间活动、体育课受到限制，大大影响了师范部学生体育活动的质量。学校需要在上级有关部门的支持下，投入一定的人力、物力、财力和精力，来逐步更新、维护学校现有的教学设施设备，以保证学校教育教学能正常、有序、高效运转。
（责任领导：方琦 责任部门：校长室 总务处）
三、保障措施
整改落实事关学校和谐发展、事关科学发展观的贯彻落实，事关能否向全体教职工交一份满意的答卷，是对领导班子执政能力的一次重大考验，必须切实加强领导、强化责任、狠抓落实，确保把学习实践活动真正办成人民群众满意工程。
1、加强领导，明确整改责任。整改落实工作由学校党支部书记、校长方琦负总责，分管校级领导牵头负责，有关职能部门具体承办。各职能部门的主要负责人是本部门落实整改措施的第一责任人，要针对负责整改的内容，认真制订针对性、操作性较强的实施方案，并通过适当方式公开整改承诺。
2、健全制度，明确整改要求。建立整改落实台账制度，对整改方案中的内容，要逐个问题整改落实，逐项内容整改落实。建立整改落实联动制度，对涉及多个部门的整改落实事项，采取上下互动、左右联动的方式，积极加强协调沟通，确保各项整改落实任务按要求完成。建立整改落实反馈制度，相关部门定期向校长室党支部报告解决问题的进展情况，做到件件有落实、事事有回音。
3、强化督查，明确整改时限。加强对整改落实工作的指导帮助，准确把握整改落实要求，及时解决工作中出现的新情况、新问题，确保学习实践活动取得明显的学习成果、实践成果和制度性成果。
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