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公路站工作总结及2017年工作计划

[05-11 21:51:11]   来源:http://www.xxk123.com  单位总结   阅读:8186

导读: (三)强化规费征管,养路费征收力争再超1000万 树立“应征不漏、应收尽收、以人为本和优质便民”的征管理念,构建和谐征管环境,坚持规范管理,进一步解放思想,转变观念,强化公路养路费是公路事业发展“生命线”的责任意识,坚定不移地做好公路养路费征稽工作。紧紧围绕年度工作目标,依法征收,文明执法。要善于分析问题和创新性研究,强化源头管理,努力深挖费源和拓展费源,开展多种形式的催缴工作,提高车辆实征率。强化养路费征收内部管理,严格养路费免缴证办理程序和手续,杜绝弄虚作假、违规ban证现象。 (四)坚持以人为本,认真履行安全工作职责 首先将抓好重点部位的安全监管。加强在建工程、改造工程、危桥险段及水毁路段的安全监管工作,着力抓好施工路段的交通分流,督促施工单位设立明显的警示标志并采取必要的防范措施。教育养护、路政、征收一线人员注重安全作业,确保人身安全。其次将强化行业安全指导,认真做好《***省公路系统安全生产监督管理规定》的贯彻落实工作,切实履行起行业安全监管职责,要指导和督促养护企业做好安全生产各项管理工作,及时处理安全生产突发事件。第三将继续抓好安保工程建设。要按照“

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(三)强化规费征管,养路费征收力争再超1000万

树立“应征不漏、应收尽收、以人为本和优质便民”的征管理念,构建和谐征管环境,坚持规范管理,进一步解放思想,转变观念,强化公路养路费是公路事业发展“生命线”的责任意识,坚定不移地做好公路养路费征稽工作。紧紧围绕年度工作目标,依法征收,文明执法。要善于分析问题和创新性研究,强化源头管理,努力深挖费源和拓展费源,开展多种形式的催缴工作,提高车辆实征率。强化养路费征收内部管理,严格养路费免缴证办理程序和手续,杜绝弄虚作假、违规ban证现象。

(四)坚持以人为本,认真履行安全工作职责

首先将抓好重点部位的安全监管。加强在建工程、改造工程、危桥险段及水毁路段的安全监管工作,着力抓好施工路段的交通分流,督促施工单位设立明显的警示标志并采取必要的防范措施。教育养护、路政、征收一线人员注重安全作业,确保人身安全。其次将强化行业安全指导,认真做好《***省公路系统安全生产监督管理规定》的贯彻落实工作,切实履行起行业安全监管职责,要指导和督促养护企业做好安全生产各项管理工作,及时处理安全生产突发事件。第三将继续抓好安保工程建设。要按照“全面检查、系统设计、细致审核、严格实施”的要求,更新完善指路标志和安全标志,提高路网服务功能。第四将加强站办公场所、常青宾馆及职工生活区的安全管理,更新和完善消防设施,强化安全知识培训,经常巡查,消除隐患,杜绝各类安全责任事故的发生。

(五)围绕提升行业形象,加强自身建设

以内强素质、外树形象为目标,以理论学习、业务培训为基础,以行风建设、文明创建为抓手,不断提升公路行业形象。一是深入开展党的十七届三中全会精神的学习教育活动,着力发挥党员干部示范带头作用。二是加强文明创建工作,着力提升公路文化发展品位。用科学的发展观、“三个代表”重要思想来指导公路文化建设,不断创新文化理念。大力宣扬平时工作中涌现的各类先进典型和岗位能手,充分利用各种媒体重点宣传公路发展的成绩和经验,赢得社会各界的大力支持。继续开展“争先创优”劳动竞赛和文明单位、文明征稽所、文明股室、文明职工等创建活动,促进中心工作的顺利开展。力争到09年底将我站创建成省优胜公路站。三是继续开展学习型单位创建活动,着力提升干部职工队伍素质。四是强化行风建设。进一步完善考勤考绩制度,杜绝迟到早退、中途离岗、串岗聊天、上班打游戏等现象的发生。认真执行“五项承诺”、“十项禁令”等规定,不断提高路政、养路费征稽等窗口部门的服务水平和办事效率。进一步完善财务制度、来客接待制度、公车使用制度以及站务公开制度,定期公布制度执行情况,接受职工和社会群众监督。深入开展法律法规、党纪条规、职业道德教育,增强廉洁自律意识。严肃“四大纪律八项要求”,杜绝讲排场、比阔气、挥霍浪费、收受贿赂等消极腐败现象,在全站上下形成一个比工作、比干劲、讲廉洁、讲奉献的良好风气。五是充分发挥群团组织职能作用,紧跟时代步伐,围绕公路工作中心,继续开展争创“党员先锋队”、“青年突击队”、“诚信礼仪建设示范窗口”、“诚信礼仪建设示范标兵”等活动。六是深化“强基工程”建设。对办公新大楼,我们将按照省局《***省公路管理机构基础设施标准化建设考核验收标准》和全省行业标识统一的要求做好行业标识的统一设置工作,推进工程、养护、路政、养路费征收装备建设,努力营造“现代、科学、文明、和谐”的公路工作新环境。七是以提高工作效能为原则,适时调整站内职能机构。按照“公开、公平、择优”的原则,对相关中层岗位实施竞争上岗,把综合素质高、工作能力强的同志选拔到领导岗位上来,实现新旧更替,增添工作活力。

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