2、各类型经济增长较快。除集 www.xxk123.com (www.xxk123.com)体企业外，其余各类型经济增幅均超30。其中，国有企业、股份合作企业、外商及港澳台商投资企业和其他经济类型企业实现工业增加值同比分别增长32.3、50.2、48.9和33.8；股份制企业累计实现工业增加值25.5亿元，同比增长38.8，占工业总量的64.7，对工业增长的贡献率达64.3。3、各县区工业均较快增长。全市五县四区
9个统计单位，1—6月份，有8个单位工业增加值增幅均超30，其中，金安区、霍邱县和开发区增幅超全市平均水平，分别增长44.8、48.4和50.4。霍山县规模工业增加值占全市份额达18。4、固定资产投资增速较快。1—6月，全市完成固定资产投资76.3亿元，同比增长44.2，其中工业投资25.4亿元，同比增长34.5。以上“四增”促进了运行质量同步提高。前5个月，全市规模工业企业实现销售收入85.5亿元，同比增长40.6；实现利税7.13亿元，同比增长42.03，其中，利润3.54亿元，同比增长41.6。工业经济效益综合指数达到151.73，同比提高5.6个百分点。以上“四增”主要得益于：1、一批招商引资企业成为新的经济增长点。近年来，我市大力实施招商引资主战略，坚持政府的推动作用和企业的主体作用相结合，坚持产业招商和资源招商相结合，坚持小分队招商和以商招商相结合，走出去，引进来，新上一批招商引资项目，并投产发挥效益。如华电六安发电公司1—6月份实现产值1.87亿元，同比增长87.6；索伊电器、正峰日化、德诚皮革三家企业实现产值2.02亿元；鸿福晶体、长江紧固件和明都线缆企业增幅分别为31.8、54.4和132.3。2、一批重点行业较快发展。①矿采业。我市充分发挥资源优势，引进外来投资者开发霍邱铁矿资源，1—6月份，富昌矿业、大昌矿产品经贸、草楼矿业、诺普矿业、阳光矿产等5家铁矿企业和钱楼铸业实现产值6.35亿元，同比增长128.4。②饮料酒业。迎驾酒业和华润雪花啤酒等企业，加大市场销售力度，1—6月实现产值分别为5.43亿元和2.51亿元，同比分别增长51.9和145.3。③羽绒及其制品业。由于企业不断进行技改，扩大生产规模。1—6月份，绮绒羽绒服饰、七星羽绒、海洋羽毛、一隆羽绒、曾胜羽绒、三祥羽毛等7家羽绒及其制品企业累计实现产值5.8亿元，同比增长38.0。④草席、柳编业。寿县板桥草席集团实现产值2.9亿元，同比增长75.8，庆发柳编集团和华安达工艺品公司累计实现产值4.1亿元，同比增长20.6。同时，机械制造工业，农副食品加工业保持快速发展。3、一批新上项目竣工投产。按统计口径，全市20xx年工业全部投产项目562个，其中3000万元以上项目29个。应流集团三万吨大中特出口铸件项目投产，1—6月实现产值7.03亿元，同比增长120.1。江淮电机高压三相异步电动机扩建项目拉动企业1—6月实现产值2.93亿元，同比增长63.9。同时，源牌实业集团等企业项目投产后，也实现了较大幅度增长，企业自主扩张能力增强。4、一批骨干企业支撑作用增强。全市重点直报的30户企业1—6月实现产值44.3亿元，同比增长51.5，占总量35.7，对工业增长的贡献率为38.2。迎驾酒业集团实现产值5.4亿元，同比增长51.9。庆发集团、江汽齿轮、星星轻纺、江淮电机、华润雪花啤酒（舒城）有限公司实现产值分别为2.6亿元、2.1亿元、2.35亿元、2.93亿元和2.51亿元，同比分别增长16.9、20.2、36.2、63.9、145.3。5、一批新增规模企业发挥重要拉动作用。由于我市不断促进规模企业上台阶，微小企业上规模，积极引导中小企业发展，一批新上的中小企业及时进入统计范围。20xx年6月全市规模企业383户，至今年6月底已达到481户，新增98户，同比新增产值近11.6亿元，拉动全市规模工业增长约13.7个百分点，增长的贡献率约29.4。三、千方百计破“四难”1、解决人少任务重矛盾。经委机关核编20人，实有18人，内设7个科室，多数科室只有一人，每科室对应省经委3—4个处，同时承担市委市政府交办的有关企业改革与发展各种任务，为了提高工作质量，还需要深入企业开展大量调研活动。较大的工作压力，使经委党委只有采取合理安排工作，精心调度人力，经常加班加点工作，较好地克服了人少事多的矛盾。激发了现代经委人人心思进、奋发有为、争先创优的强劲动力。他们牢记市委市政府的重托，在经委党委的正确领导下，一步一个脚印地实践着科学发展观，为六安工业经济又好又快发展辛勤耕耘，不计得失，塑造了人民公仆的良好形象。2、破解经费不足难题。经委是典型的经费“三无”单位，无行政审批收费项目，无预算外收入，无存量资产收益。但经委必须不折不扣地完成市委、市政府交办的各项工作任务，需要牵头组织各类会议与观摩检查，开展调研活动，与外商和企业广泛接触，参加诸多研讨、学习和考察活动，刚性支出较多，对此，又不能向企业和基层伸手摊派，只有注意节流，从节约招待费、文印费、差旅费、通讯费等一点一滴抓起，保障工作正常运转。
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