立效率效益为核心的市场经营机制提供组织保证；四是发挥邮政的网络优势，重视邮政、电信的强强合作，dai办电信业务是邮政重要的新的业务增长点，全局从战略的高度重视与电信、移动、联通等电信运营商的合作，对已签订的合作协议认真履行，对合作中出现的问题，及时妥善解决；五是注重对职工的培训，增强学习的自觉性，努力做到在学习中武装，在实践中创新，在创新中不断推动邮政事业发展。此外，本着责、权、利相统一的原则，实施农村邮政支局所承包经营，将正式员工、委dai办人员除中线工资外的收入综合考核，一视同仁，实行按劳分配，多劳多得的原则，根据个人对企业的贡献来决定绩效的分配。充分调动了全员积极性。同时，加快农村支局经营体制转化，降本增效，发展经营方式灵活，服务品种多样的邮政特色服务。如为确保所经营发展上台阶，州局精心调研、部署，调整了所长，新所长本着“市场有多大，业务就做多大”的理念，带领3名职工，完善基础管理，搬掉职工观念落后的大山，充分挖掘邮政业务市场潜力，以培育区域性业务市场为切入点，巩固传统业务为主线，以展新业务为突破，做大做强包裹和零担业务，该业务同比增长了个百分点，并注重宣传，上门为“”公路建设者送报送邮。年实现收入万元，完成全年计划的，同比增长，提前个月完成全年收入计划任务。
三、务实管理，夯实基础，全面提高科学管理水平，使企业实现“三大目标”和跨跃式发展有了重要保障。
局在激烈的市场竞争中越来越清晰的认识到，企业要生存、要发展，必须以管理促发展，向管理要效益。俗语说“法松则人恶，法严则人思善”，以人为本，从严治局才能使企业规范有序，运行高效。年，局领导班子依托务实管理谋发展，统一认识、步调一致，领导班子勤政公正、雷厉风行，无论是发展业务还是日常管理他们都身先士卒，尽管对职工提出的具体要求不多，但却让大家感到有一种危机感。
全州邮政结合“管理年”活动，向管理要效益。以强化管理为重点，实行全面成本费用预算管理，注重从现金流量分析中找出经营管理存在的问题，强化领导干部和职工的市场意识、成本意识，明确成本费用责任，达到支出与效益相统一，避免人为的随意性和不合理性。一是加强管理、建章立制。先后完善了与改革相适应的各项规章制度，加强了基础管理工作。二是加大企业内部工资分配激励机制。三是加强财务管理，加大成本控制力度。在经营发展和资金管理上，以州局的财务核算一体化为基础对各局财务人员优化，实行报帐制。着重突出收差的考核，严格控制非生产性开支。注重“拳头产品”邮储业务管理，重点开展了全州储汇资金安全专项整治工作，印发了《邮政储蓄内部控制管理办法》、《邮政储汇日常管理考核办法》使全州储汇资金有了可靠的制度保证，做到了全州储汇营业网点现金、空白凭证、银行存款均正确无误，帐实相符，银邮相符；ATM机的管理均能执行钥匙、密码分管制度；全州个储汇营业网点均配备了三铁三器一柜，严格执行封闭作业，出入登记，同时设置了防抢、防劫应急预案；建立了一套“开发新业务，必须有新的管理制度”的工作模式，保证了新业务资金的安全完整；县局储蓄营业窗口均安装了防弹玻璃、监控设备；县局对各网点的送款均是专款专送，执行双人机动车送款制度；强化各项规章制度，充实专兼职保卫人员，严格先培训后上岗制度。五年来，全州邮储余额翻了二翻，从年初的万元，增加到年的万元，净增余额万元，市场占有率提高个百分点。新发卡达张，持了邮储余额稳中有升的势头。各专业优化作业组织，不断探索科学管理的新思路，及时进行安全生产教育，并强化内部支撑，完善保障体系，狠抓审计、监察和稽核工作。在全州范围内开展了强化应收帐款专项清理回收工作。重点以系统和流程化，建立一整套完整的，全过程的应收账款管理机制，实施实收帐款管理从“救”到“防”的转移，强化邮政经营秩序专项整治活动，严禁注意降低资费，跨界揽收，无序竞争等违规经营行这的发生；强化全网意识，认真贯彻《邮政投递服务规定》等标准；推进联合发展，切实改善服务，完善大客户管理办法，培育和稳定一批大客户，以务实管理，着力提高经济运行质量和效益，确保企业安全生产。
四、树行业新风，为边疆经济建设服务。
广泛开展“效益年”活动和民主评议行风工作，进一步提高职工爱岗敬业，服务社会的思想。一是实施服务创新，形成优质高效的服务格局。加强对市场需求的研究，及时掌握市场信息，针对不同用户的需要实施不同的经营策略，把为用户提供多层次、多样化的服务作为邮政经营工作的出发点，推行品牌经营策略。二是在省局的关心、支持下，加大硬件的投入，全州投资万元，改善、县局一线生产场地、营业窗口状况，并对州局办公大楼进行维修，为用户提供一个整洁、美观、舒适的通信服务环境。三是我局以邮局[]号文件下发了“州邮政系统文明行业创建规划”明确了“十五”期间两个文明创建的指导思想总体目标，具体目标、主要措施，全州按规划积极组织支局（所）开展创建州、市县级文明单位和创建先进职工之家、模范职工之家、先进职工小家的建设等活动。现已有个支局所建成州级文明单位，个支局所建成市、县级文明单位。三个企业建成邮政系统“先进职工之家”。四是在州委指导下，围绕建州五十周年，专题策划、印制了《—》之系列邮品，有效地宣传了、传播了各民族文化。先后完成了宗教明信片、公民道德建设明信片的设计、印销工作，树立了我州良好的社会整体形象。企业加强与州政府、风景区名胜景点配合，完成雨林谷智能化门票明信片系统建设，强化了景区门禁和票务管理，提高了公园档次，服务了旅游经济。五是推动《云南省邮政条例》的贯彻实施，进一步履行好普遍服务义务，得到省局、州委、政府及社会各界的好评。六是弘扬正气，树立良好的局风。局党委和行政、工会为活跃职工文化生活，积极组织职工参加申奥运环城跑和州、市大型文艺晚会，并获建国五十周年“祖国颂”文艺晚会组织奖。组织参加每年一度的“”邮政彩车游演活动，既丰富了节日气氛，又展示宣传了邮政业务，扩大了知名度。七是在社会公益活动中，积极开展献爱心活动。开发了“州绿色希望工程”劝募邮资明信片，所得资金扣除成本外，全部募资用于营造亩共青林和建设一所希望小学。积极为扶贫村脱贫排忧解难，派员四次深入火灾搬迁后的扶贫点，调查研究，动员职工捐款捐物，为他们购买生产工具，电视机、扩音器、碾米机和株果苗、种猪头，帮助他们发展经济作物。去冬今春为度过寒冷，购买大米及发动邮政职工捐衣物余件发到村民手中，在年州委政府表彰的“九五”扶贫会上，邮政被评为先进单位。在“爱母亲河”活动中，女职工奉献爱心，积极捐款。党群部还发动党员向贫困党员捐款，年工委动员职工自觉伸出援助之手，共人为县邮政局相沙的儿子患血癌病治疗捐款元，为州受罕见的洪涝灾害者捐款元和衣物件套，并分别送往灾区，体现一方有难八方支援的优良传统。
Tag:申报材料，先进集体申报材料,先进个人申报材料，常用范文 - 申报材料