四是全面开展“创争”活动，注重发挥党组织的战斗堡垒和党员先锋模范作用。为切实加强和改进党员队伍建设，保持和发扬共产党员的先进性，局党委在全系统党员队伍建设中实施了“党员示范工程”活动。市客管处、市监察支队、建管处等单位党组织通过“党员示范工程”活动，使党员的先进性、积极性得到较好发挥，党员的形象在职工群众中得到提升。市市政养护处、市照明管理处、市涵闸处等单位党组织把开展“创争”活动和城市环境综合整治工作结合起来，积极发挥党组织核心作用，共产党员身先士卒，哪里最艰苦他们就到哪里，为圆满完成城市环境综合整治各项任务发挥了决定性作用。
2、注重领导班子建设，为建设事业发展锻造高素质干部队伍。根据实际工作需要和基层领导班子的现状，依照《党政领导干部选拔任用工作条例》和干部“四化”标准，年内对市涵闸处、市政养护处、城建服务中心、市散装水泥办公室、市粉煤灰公司等单位的领导班子作了调整充实，新组建了市名城建设有限公司，经考察新提拔和调整了一批有事业心、工作能力强、综合素质过硬的同志充实到这些单位领导班子中，使班子结构进一步优化，整体功能得到进一步发挥。此外，局机关按照上级相关规定，在机关处室中拿出2个中层副职岗位进行竞争上岗，2名在事业单位中任职的同志胜出，担任了副处长、副主任。在调整充实基层领导班子和干部提拔使用过程中，严格按照程序，实行考察预告制、任前公示制、上岗前谈话制，对拟任用人员进行严格把关，进一步提高了干部选拔任用的透明化和民主化程度，防止和减少选人失察、用人失误。
3、加强群团工作领导，充分发挥群团组织的积极作用。系统各级党组织高度重视群团工作，始终做到组织健全，经费保证，活动正常，充分发挥好他们的积极作用，为党建工作注入生机和活力。20xx年5月建设局党委被市委组织部、市总工会等部门评为“党建带工建工作先进单位”。
一年来，基层各单位工会组织切实维护职工合法权益。通过召开职工代表大会，对涉及职工利益的职工养老保险办法、工资调整、劳动合同等事项进行审议、讨论，开展民主评议干部、企（事）务公开等工作，较好地落实了职工参与管理的知情权、参与权和监督权。与此同时，各单位工会在党组织的领导下，在开展劳动竞赛、岗位练兵、走访慰问、组织文体活动等方面做了大量工作，进一步融洽了党群关系。
局团委在系统团员青年中继续开展了“争创青年文明号，争当青年岗位能手”活动。各单位团组织紧紧围绕本单位中心工作，通过清明节祭扫烈士墓、参加“学雷锋，见行动”、交纳特殊团费等活动，对团员青年开展理想信念教育，广大团员青年工作热情高涨，工作干劲加大，钻研业务学习知识的气氛浓厚。与此同时，团组织的凝聚力和向心力得到提高，团组织的自身建设也得到加强。
20xx年我局妇女工作得到了加强。10月份局机关及所属各单位按照市妇联《关于加强××市市级机关、事业单位妇女组织建设的实施意见》要求，普遍建立了妇女委员会或妇女小组。系统各单位妇女组织在党组织领导下，紧紧围绕工作中心，着力提高女性素质，不断提升“巾帼示范岗”创建水平，拓展“巾帼建功”的活动领域，极大地调动了建设系统女职工岗位建功、岗位奉献的积极性。此外，系统各单位高度重视老干部工作，使老干部老有所为、老有所乐。各单位党组织和领导关心他们的生活和健康，组织他们外出旅游，定期体检。局机关为离退休老干部设立了活动室，购置了健身器材，订阅了10多份报刊；机关党委还为每一位退休老干部订阅了《××晚报》和《××广广播电视报》；对生病住院的老干部，局领导总是带着相关处室人员前去看望，问寒问暖；对患有急病、重病和家庭困难的老干部局党委专门开会研究，给予他们适当补助，对此老同志们普遍感到满意。
三、以狠抓党风廉政建设为重点，切实加强党的作风建设
为深入贯彻落实中纪委以及省、市纪委会议精神，局党委按照领导班子负全责，一把手负总责，班子成员一岗双责的要求，局党委成员于年初分别与各单位主要负责人签订了《党建和精神文明建设责任书》，把党风廉政建设作为重要一条列入责任书之中。为了明确分工，落实责任，党委还制订下发了《20xx年建设系统党风廉政建设工作各单位（部门）责任分解意见》。局党委以《责任书》和《意见》为抓手，进一步加强党风廉政建设和纪检监察工作。
（一）把握重点，着力加强领导干部廉洁自律工作。
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