“三转变”。
要以中心同步,变“被动”为“主动”,增强责任意识。统战工作要想保持生机与活力,必须在围绕中心中定位,在服务大局 www.xxk123.com (www.xxk123.com)中尽责,实现被动等待向主动争取转变。要找准党委中心任务与统战工作之间的结合点,选准工作的切入点,高度对接、深度融合,做到在贯彻党的基本路线中确定创新的方向,在落实统战工作总体部署中拓宽创新的思路,在服务党委中心工作中发掘创新的亮点,在解决难点问题和加强薄弱环节中找准创新的突破,确保统战工作胸怀全局、登高望远。只有这样,才能保证统战
工作的改革创新方向正确、路径清晰、舞台广阔,使党政主要领导切实感受到统战工作的独特优势和巨大作用。近年来,我市紧紧围绕“坚持科学发展、加快富民强市”、“发展产业集群、打造百亿工程”、“万企联村、共同发展”、“民主党派政治交接学习教育活动”、“树统战干部形象、建党外人士之家”等工作重点,寻求工作的突破口,抓住工作的主攻方向,大胆实践,把各项统战工作任务创造性地落到实处,切实提高服务大局的水平和成效。
要以机制带动,变“单兵”为“团队”,形成整体合力。开展统战工作,不是一个部门、一个单位能做好的,需要各部门齐心协力,理顺体制,健全制度,完善机制,采取“团队作战”模式,形成工作合力,全面推进统战工作开展。为此,要充分发挥统战部的牵头协调作用,形成重要情况、重大问题统一归口汇报、通气、协商机制和相关干部统一管理机制。对重要工作任务,建立统一部署检查机制,最大限度地形成和发挥整体优势。各部门和各单位要做到党委重视,副书记负责抓,统战委员具体抓,各部门分工协作,各团体积极参与的统战工作运行机制,真正形成以党(工)委为核心、基层党支部为基础、各部门协同配合、统战组织共同参与的统战工作合力,使统战部门在工作时从单打独斗向团队协作、联合作战转变。
要以平台推动,变“应付”为“应变”,提升工作水平。开展统战工作,需要搭建一些平台,包括学习平台、服务平台、活动平台等,努力提高统战干部和统战成员的政治素质、业务能力和参政议政水平,更好地适应形势,符合实际,增强工作针对性和实效性。一是搭建学习平台。通过举办统战干部、统战团体负责人培训班,系统学习统战理论和业务知识,以提高统战干部的理论水平和业务能力。建立如“民主党派学习联络组”等形式的统战人士学习平台,将统战人士组织起来学习党的方针政策,学习统战知识,了解国家大事,提高政治素质。二是要搭建服务平台。在服务工作中,坚持与照顾同盟者利益相结合,积极为党外人士办实事、办好事;坚持与思想政治工作相结合,寓教育于各种服务和丰富多彩的活动中;坚持与帮助统一战线组织加强自身建设相结合,以真诚服务赢得广大统战成员的尊重、理解和支持,充分发挥统战成员的优势与作用;要为统战成员参与“三个文明建设”创造条件、搭建舞台,充分发挥他们的优势和专长,为创建文明津市出谋划策、贡献力量。三是要搭建活动平台。统战工作的活力来自创新,创新要以活动为平台。组织活动主要是两个方面。一方面是常规性活动,如联谊活动、纪念活动、走访慰问、座谈会等,在活动中交流思想,增加感情,凝聚人心;另一方面是特色性活动,各部门和各单位要根据各自的实际,有针对性地开展一些活动,如参观活动、服务活动、调查研究、专题论坛等,通过活动,充分发挥统战人士的智慧与力量。尤其要发挥统战团体的自我教育、自我管理、自我服务的作用,使统一战线真正实现“协调关系、汇聚力量、服务发展、促进和谐”的光荣使命。
三、创新科学发展的工作机制,以改革的手段推动统战工作
统战工作要有活力,必须以管用高效的工作机制为保障。只有按照科学发展观的要求,认真研究新形势下统战工作的特点和规律,在总结实践经验的基础上探索和建立相应的体制机制,健全和完善现有的体制机制,才能从根本上推动统战工作的创新发展。
要完善统战工作领导机制。市、乡(街道)两级成立统战工作领导小组,建立统战工作联系会议制度,各乡镇(街道)配齐统战委员和统战专干,进一步明确任分管领导和专干的工作职责。持之以恒的抓好“六个纳入”和“四个带头”的落实到位。将统战工作纳入了党委常委会工作要点,纳入了党委常委员工作报告,纳入了党政领导班子和领导干部考核内容,纳入了党校教学内容,纳入了各级中心组的学习计划和党委宣传计划。同时,各级党委主要负责人要身体力行,带头学习统一战线知识,带头贯彻落实统一战线政策,带头参加统一战线重要活动,带头广交深交党外朋友。
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