学习制度 为了不断提高干部职工的理论水平、政策水平和业务水平，保证学习的规范化、经常化，特制定本制度。 一、政治理论和业务知识的学习由办公室主任组织落实。 二
、坚持每周的“学习日”制度，通过集中学习与自学相结合的办法，保证学习质量。 三、学习的内容要以党的路线、方针、政策和各类法律法规为主，并结合工作实际，选择学习业务性、实用性强的业务知识。 四、要求个人全年读书学习笔记不少于一万字，学习心德体会、调查研究材料撰写不少于两篇。 五、学习中，要坚持理论联系实际的学风，采取集中学习与平时学习、自学相结合，基本理论学习与研讨问题相结合，重点发言与座谈讨论相结合，系统学与重点学相结合，学理论与学政策、学法规相结合。 六、办公室要定期检查和通报干部职工的学习情况，并做好记载，作为年终考核的依据。文秘和保密工作制度 为了保证文秘工作的严肃性，加强文件管理，确保党和国家秘密的安全，特制定本制度。 一、文秘工作1、办公室草拟公文时，要注意行文关系和行文格式的规范性，做到字迹端正，结构合理，段落清楚，符合规定，标点准确，无错字病句。2、制发公文时，要力求做到文头、文号、标题、主送、抄送、上报机关名称、正文、附、发文机关、行文时间、机密等级方面准确无误，并要严把校对、印刷关，以保证文件、材料质量。 二、文件的签发1、以县委文头所发的文件，均由办公室主任核稿，局长签发。2、其他文字材料由分管领导签字，由办公室统一印制。3、办公室草拟的文稿，由办公室负责校对。4、校对人员和打字员如发现文稿中的差错或不妥之处，不得擅自改动，应提请签发人或拟搞人考虑修改。 三、文件的管理及传阅1、中央、省、地的文件、刊物、资料以及县委、政府的重要文件都必须进行登记、编号、妥善保管。2、文件均由办公室文档管理人员签收并保管。如主管人员不在，其他同志代替签收者，也要认真负责，当面点清文件份数，以免遗失或发生泄密事故。3、未经发文机关和领导批准的中央、省、地文件，不得随意翻印和转载。4、文件只许在单位办公室传阅，要携带文件外出时，需经有关领导同意。5、文件由文秘人员统一管理，并填写阅文单，由办公室主任确定传阅范围分送领导及时传阅，未经管理人员同意，他人不得随意乱拿。6、外单位借阅文件要进行登记、销号，机密文件外借须经办公室主任批准后方可借出。 四、文件的递送1、外单位需打字、印刷文件材料，必须经办公室领导同意，并应自带打印纸张。否则，不准打印。2、发送外地的文件，必要时按机要信件发出。送往县城单位的文件由通讯员直接分送，并办好签字手续。做到不误时，不误事。3、急件要随到随送，准确无误。 五、文件的清退、立卷及销毁1、文秘人员所管的文件、刊物、资料要进行定期清查，按有关部门的规定及要求定期收退、定期归档立卷，专柜储存。2、销毁文件、刊物、资料要事先进行清理登记，经领导允许，双人监销。严禁擅自向废品收购站出售文件、刊物、资料。3、认真贯彻执行国务院关于国家档案工作的有关规定，按县档案局的具体要求，做好年终文书立卷工作。 安全工作制度一、全体工作人员要加强安全意识，坚决贯彻落实县综治委关于社会治安综合治理的具体规定和防范措施，提高警惕，杜绝各类不安全事故的发生。二、来单位的陌生人，一律问清来由，必要时查验证件。发现可疑者，立即报告公安机关。三、下班离开办公室要随手关窗锁门，办公室内不要存放现金和贵重物品。四、节假日要严格值班制度，值班时擅离职守、麻痹大意造成损失者，均有值班人员负责。五、不准在办公室内乱接电源，严禁使用电热炉，不准存放易燃、易爆物品，不要乱扔烟头。财务财产管理制度1、认真学习财会业务，坚持财经纪律，熟悉和准确掌握有关规定，不断提高工作效率。2、因公出差，按时间和路途可适当借用旅费。外出归回，应在一周内经主管领导签字后报清帐目，不得拖欠。3、经费支出，坚持“双增双节”原则，不该购买的物品不买。如要购买，需要经主管财务的领导同意后，方可支付和报销。支出凭证实行审批、签定、批注制度。
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