（四）监督制约机制。一是完善村务、财务两公开制度。对公开的内容、形式、时间、程序要作出明确规定，切实将村级民主理事、民主理财的要求落到实处。二是建立定期开展民主评议制度。民主评议以党员代表、村民代表、乡镇以上的人大代表和老干部为主体，每年至少开展一次民主评议活动，对村两委成员及驻村干部的工作进行评议、质询，民主评议的结果作为评价使用村干部的重要依据。三是建立健全村两委民主生活会制度。四是实行会计委托代理制度。在坚持集体资产所有权不变、资金使用权不变、财务管理审批权不变和自愿委托的前提下，村级财务由乡镇会计委托代理中心代管，各村只设一名助理会计履行出纳和报帐职能。五是实行管理权与监督权的分离，把管理村务工作的职能交给村委，把召集村两委会议和组织村务工作的权力交给支部。
5、奖惩激励机制。一是健全科学评价村干部的办法。通过制定行政村的年度工作目标，明确村干部的责任，对村干部进行认真年终考核，并将考核结果与精神鼓励、经济奖励直接挂钩，激励村干部奋发有为。二是解决好村干部的报酬问题。要通过争取上级支持补一点、县财政拨一点、乡镇村想办法筹一点，切实解决村干部的误工报酬问题，调动和保护村干部的积极性。三是打破框框，敢于起用优秀农村干部进乡镇领导班子，形成大家争做优秀村干部的良好竞争氛围。四是积极探索解决不称职和违法违纪干部的有效办法，畅通村干部的出口。
四、促进村两委工作机制协调有效运作的对策措施
（一）围绕中心、注重建设，认真贯彻落实《条例》和《组织法》，努力实现支部工作规范化、村民自治法制化。
1、必须牢固树立农村党支部的领导核心地位，充分发挥农村党支部政治领导、利益表达、服务支持、监督制约的作用。不断探索新形势下加强农村党支部自身建设的新途径和新方法，从本地实际和群众的愿望出发，因地制宜地确定工作思路、活动内容，注意提高领导艺术，通过说服、引导、教育、监督等方式，把党的主张变成村民的愿望，把党的号召变成村民自觉的行动，真心实意支持村委会依法独立自主、积极主动地开展工作，相互帮助、相互补台，实现“将相和”。
2、必须坚持以民主、公开、法制为重点，大力加强村民自治组织建设。认真推行由村民直接选举村民委员会制度，是扩大农村基层民主，实行村民自治的重大举措，也是村民参与最广泛、最直接的民主活动之一，是调动广大村民当家作主积极性的一种最有效的形式。放大基层民主应以民主、公民、法制为重点，尽快建立起与社会主义市场经济体制相适应的村民自治制度体系。制度建设一定要结合各村实际，要管用、有针对性、易于操作，与五大机制的有效运作相配套。
（二）与时俱进、不断创新，坚持发展第一要务，把实现好、维护好、发展好群众利益作为一切工作的出发点和最后归宿。
协调村两委关系，确保“两驾马车”同道行驶，必须坚持在发展路子创新、工作方式方法创新、依法管理创新上下功夫。
1、规划村级经济发展目标，确保村两委为同一目标奋斗。发展农村经济是解决好村两委关系协调问题的基础，每一个村必须制定远期和近期相结合并可操作的发展目标。明确了发展目标，村两委就会集中精力谋发展、干实事，用创新的办法发展农村经济，增加农民收入，壮大村级集体经济。一是采用股份制发展村级经济。二是盘活集体资产，增加资产附加值。如：许多村把旧礼堂、集体土地出租给企业办厂，这样既帮助企业降低了投入、减少了运行成本，又为村集体经济增加了收入，实现了双赢。三是利用资源优势招商引资。如胡源乡榧树根村引资办厂开采花岗岩，村民在打工中增加了收入，村集体在管理和服务中得到了回报。四是投资相对低风险的产业，确保村集体经济的稳定收入。
2、改进工作方式方法，增强村班子的凝聚力和影响力，确保村两委高效运行。继续在农村深入开展“先锋工程”活动，使党员真正成为农村“三个代表”的实践者，在基层组织和民主政治建设中发挥“一个党员一面旗”的先锋模范作用。村两委要切实将民主管理、民主决策的要求落到实处，改变过去那种标语式和指令式的做法，把帮助村民排忧解难、增收致富作为工作着力点，多听取群众意见，保护群众的首创精神，真心实意为百姓办事，在发展经济、服务村民的过程中，树立班子威信，增强班子的战斗力。
3、推进依法管理创新，优化村两委关系协调的外部环境。一要创新舆论环境。从战略的高度正确看待村两委关系中出现的问题，多看主流，多宣传村两委关系中的正面典型，不要因为出现一点矛盾和失误，便大惊小怪，或片面强调党的领导，消极对待村民自治；或把党的领导视为村民自治的障碍，企图取消党的领导。二要创新服务和政策环境。树立领导和指导都是服务的观念，摆正乡镇与村两委的关系，科学领导，依法行政，不包揽，多指导、理解和支持村两委工作，把农民是否拥护、高兴和满意作为制定政策的出发点和落脚点，促进村经济和社会的全面发展。对村两委中存在的问题要旗帜鲜明、态度明朗，及时发现、及时解决，不姑息、不偏袒。